O Diagnóstico do Bombeiro

Por Diego Carmona

Fundador da leadlovers • CVO da Autobots Ventures

Opaaa, fala chefe!

Se você pediu esse diagnóstico, provavelmente se identificou.

Todo dia tem crise.

Todo dia você resolve.

E no fundo… você até gosta.

Deixa eu te mostrar se isso é um problema — e como sair.

O Teste do Bombeiro

Responde sim ou não pra cada pergunta:

Pergunta	Sim/Não
1. Você é a primeira pessoa que o time procura quando dá problema?
2. Você sente satisfação quando resolve uma crise que "só você conseguiria"?
3. Sua agenda é dominada por urgências, não por estratégia?
4. Você trabalha mais horas que qualquer pessoa do seu time?
5. Quando tira férias, fica olhando o celular esperando problema?
6. Você sente que se não estiver presente, as coisas desandam?
7. Seus dias são imprevisíveis — nunca sabe o que vai "explodir"?
8. Você adia decisões importantes porque tá ocupado com urgências?

Resultado

0-2 "Sim": Você tá no controle. Parabéns.

3-5 "Sim": Alerta amarelo. O vício tá começando.

6-8 "Sim": Você é o bombeiro-chefe. E isso tá matando sua empresa.

Por que isso acontece

Apagar incêndio dá dopamina.

Funciona assim:

Problema aparece
Você resolve
Se sente útil, necessário, herói
Cérebro libera recompensa
Você quer mais

É um ciclo viciante.

E o pior: você nem percebe que tá preso.

O custo invisível do vício

Enquanto você apaga fogo:

❌ Ninguém pensa no futuro
❌ Ninguém melhora processo
❌ Ninguém desenvolve o time
❌ Ninguém previne o próximo incêndio

Você tá sempre ocupado.

Mas a empresa não avança.

A verdade brutal

Muitos dos incêndios que você apaga…

Você mesmo causou.

O que você fez	O incêndio que gerou
Adiou uma decisão difícil	Virou crise urgente
Não documentou processo	Time faz errado, você corrige
Contratou rápido demais	Demissão + retrabalho
Não treinou direito	Dependência de você
Centralizou informação	Ninguém resolve sem você

O bombeiro é o incendiário.

A mentalidade que te prende

Você acredita em algumas mentiras:

"Ninguém faz igual a mim."

Tradução: Ego.

"É mais rápido eu fazer."

Tradução: Você nunca vai ter tempo.

"Meu time não tá pronto."

Tradução: Você não preparou.

"Eu gosto de estar no controle."

Tradução: Você tem medo de soltar.

A virada: de Bombeiro pra Arquiteto

O trabalho do dono não é resolver problema.

É criar estrutura pra problema não existir.

Bombeiro	Arquiteto
Reage	Previne
Resolve crise	Cria sistema
Trabalha NA empresa	Trabalha PELA empresa
Sempre ocupado	Sempre estratégico
Insubstituível	Livre

O Método de Saída — 4 Passos

Passo 1: Registre os incêndios

Por 2 semanas, anota todo incêndio que você apagou:

O que foi?
Por que aconteceu?
Quem te chamou?
Quanto tempo gastou?

Você vai começar a ver padrões.

Passo 2: Identifique a origem

Pra cada incêndio, pergunta:

"O que eu poderia ter feito ANTES pra isso não acontecer?"

Processo documentado?
Pessoa treinada?
Decisão tomada antes?
Regra clara?

A maioria dos incêndios tem origem em algo que você não fez.

Passo 3: Crie o "Extintor Permanente"

Escolha os 3 incêndios mais frequentes.

Pra cada um, crie:

Processo — Como resolver sem você
Dono — Quem é responsável
Limite — Quando escalar pra você (só casos extremos)

Documente. Treine. Solte.

Passo 4: Mude sua recompensa

Você sente dopamina quando apaga fogo.

Precisa sentir dopamina quando previne fogo.

Nova regra:

Toda semana, comemore 1 incêndio que não aconteceu por causa de um processo que você criou.

Isso reprograma seu cérebro.

O Teste Final

Depois de 90 dias aplicando o método:

Quantos incêndios você apagou essa semana?

Se for menos da metade do que era antes…

Você tá saindo do vício.

Se for zero…

Você virou arquiteto.

A recompensa de sair do ciclo

Quando você para de ser bombeiro:

✅ Tempo pra pensar no futuro
✅ Energia pra decisões importantes
✅ Time que resolve sem você
✅ Empresa que funciona na sua ausência
✅ Liberdade de verdade

Isso é ser dono.

Não é ser refém do próprio negócio.

Isso fez sentido pra você?

Se você fez o diagnóstico e percebeu que:

✅ Tá viciado em apagar incêndio
✅ Sua empresa depende demais de você
✅ Quer sair do operacional mas não sabe como

A Mentoria Visionários é pra você.

O que é a Mentoria Visionários?

É onde eu ajudo empresários a:

Sair do ciclo do bombeiro de vez
Construir estrutura que previne problema
Montar time que resolve sem você
Escalar com previsibilidade e liberdade

Não é curso gravado.

Não é grupo genérico.

É mentoria direta comigo.

Eu sou o cara que te ajuda a ver onde você tá preso — e te mostra o caminho pra sair.

Próximo passo

Se faz sentido…

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Preenche a aplicação que meu time entra em contato.

Bora parar de apagar incêndio e construir empresa de verdade?

Diego Carmona

CVO da Autobots Ventures